一些工作會有職稱評審，有些級別的職稱會對專著出版都有硬性要求，比如需要評副高或者正高職稱的時候，會要求有發表相關著作，但是對于初次出版著作的朋友來說，不知道出版著作需要提前多久做準備呢？下面，小編就此問題為您進行相關講解。

 

　　評職稱發表專著，一般需要盡早準備，因為著作是需要大量的時間和精力的，例如需要查詢一些相關資料等，別人沒開始時您已經在準備了，別人準備的時候，您已經把書拿到手了。我們都知道，現在的競爭如此激烈，每個單位職稱的名額一年也只有那么幾個，往往大多數人評高級職稱或是副高級時忽略了發表著作這一項，如果您提前準備好發表著作了，這樣相應的加分就高了，您評上的可能性就比前者的幾率大很多。

 

　　另外，由于評職稱是有時效性的，早一年的，或晚過提交材料時間的，均無效。當年的職稱評選，一般要求當年發表的專著有效。有的作者，沒有提前做準備，發表的時間較晚，錯過了職稱評選部門要求提交材料的最后時間，因而造成專著用不上而無效。

 

　　而且，有些朋友沒有來得及準備相關著作，這時候您可查詢一下職稱文件上有沒有可以代替專著的項目，或者您還可以附名那些書號已經下來，近期就可以出版的書，當然，一定要是與自己專業或者工作是相關的，要不也是沒有作用的。

 

　　下面，就為大家新薦獨立書號專著：

 

　　圖書館檔案類專著:

 

　　《大學圖書館****新探索》獨立書號 第一作者

 

　　《檔案***與實務》 可以掛第一、第二作者位置

 

　　《圖書館*****管理》可以掛第一、第二作者位置

 

　　《檔案管理**>》可以掛第一、第三作者位置

 

　　《檔案文獻管理***應用》可以掛第第二作者位置

 

　　教育類專著:

 

　　《中學課堂教學與***》有主編副主編位置

 

　　《地理教學**研究》有副主編位置

 

　　《化學教學與**實驗創新》有副主編位置

 

　　《中學教育研究**實踐》有主編副主編位置

 

　　建筑專業方向著作:

 

　　《建筑工程施工**》可以掛第一、第二作者位置

 

　　《城市建筑施工與***控制》可以掛第一作者位置