時間:2016年08月10日 分類:農(nóng)業(yè)論文 次數(shù):
這篇農(nóng)業(yè)工程師論文發(fā)表了農(nóng)業(yè)科技培訓促進農(nóng)民增收問題,農(nóng)民增收問題要從培訓方式上進行創(chuàng)新,從而激發(fā)農(nóng)民的學習興趣,從培訓模式上進一步拓展,整合優(yōu)勢資源,在培訓中注重培訓的實際效果,讓農(nóng)民達到學而能用的效果。
摘要:我國是個農(nóng)業(yè)大國,總?cè)丝谥修r(nóng)民占絕大多數(shù),但是由于多年我國實行的是城鄉(xiāng)二元制經(jīng)濟結(jié)構(gòu)加上多方面原因的限制,導致我國農(nóng)民的整體文化素質(zhì)并不高,隨著社會的發(fā)展和市場經(jīng)濟的不斷推進,農(nóng)業(yè)發(fā)展出現(xiàn)了一定的滯后性,農(nóng)業(yè)增產(chǎn)及農(nóng)民的增收方面出現(xiàn)一些阻礙,這與農(nóng)業(yè)科技進步程度直接相關,解決“三農(nóng)”問題將是未來農(nóng)業(yè)發(fā)展中的重心,將長期存在。本文主要如何加強農(nóng)業(yè)科技培訓,促進農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、增收問題進行分析探討,以供參考。
關鍵詞:農(nóng)業(yè)工程師論文,科技,農(nóng)民,增收
1要在培訓方式上進行創(chuàng)新,激發(fā)農(nóng)民學習興趣
1.1培訓語言要大眾化
在科技培訓工作中,培訓工作者要結(jié)合實際情況,針對農(nóng)民文化素質(zhì)偏低、年齡偏大的情況,把培訓內(nèi)容盡可能用通俗明白的方式進行講解和示范,讓農(nóng)民在培訓過程中聽得懂、學得會、用得上,用農(nóng)民熟悉的方式進行溝通和交流,避免一味的枯燥的理解講解和術(shù)語表達。
1.2授課要注重個性化需求
對農(nóng)民的培訓,要在內(nèi)容、任務、渠道及受訓主體等方面因地制宜,根據(jù)新變化、新特點進行轉(zhuǎn)變,轉(zhuǎn)政府主導為根據(jù)農(nóng)民的需求進行個性化培訓,以農(nóng)民的興趣、需求、關注熱點等方面進行課程安排,進行針對性的培訓,做到有的放矢,目標明確。
1.3傳播方式要跟上時展
科技的進步給信息的傳播帶來無限的便利和快捷,在培訓的傳播方式上,要充分利用科技進步的成果,結(jié)合培訓內(nèi)容,采用現(xiàn)代化的媒體進行,如廣播、電視、微信、網(wǎng)絡、QQ、短信等信息工具,以最快的速度把一些農(nóng)業(yè)科學技術(shù)傳播到農(nóng)民手中,適合集中學習的開展集體培訓,不適合的則采用其他方式,及時準確地為農(nóng)民群眾提供了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營新知識、新技術(shù)、新信息。
2在培訓渠道上進一步拓展,整合優(yōu)勢資源
2.1要建立專業(yè)團隊
農(nóng)業(yè)科技培訓工作的落實需要培訓人員來完成,培訓者的能力水平、專業(yè)程度、文化水平的高低等直接決定培訓的效果,所以要建立一支專業(yè)的培訓隊伍,把一些專門從事農(nóng)業(yè)科技研究、推廣的專家學者以及專業(yè)培訓機構(gòu)整合起來,發(fā)揮資源優(yōu)勢,提高培訓水平,充分發(fā)揮農(nóng)廣校、黨校、農(nóng)職中為主的培訓基地人作用,使農(nóng)民在培訓過程中真正學到知識,提高科技水平。
2.2要充分發(fā)揮社會力量的作用
農(nóng)業(yè)科技培訓工作是個系統(tǒng)工程,不是一個兩個單位單打獨斗就能完成的,需要全社會的支持和幫助,培訓工作的開展,要整合吸收社會資源,把社會力量集中起來,進行聯(lián)合,協(xié)同作戰(zhàn),為推廣農(nóng)業(yè)科技知識、提升農(nóng)民科技素質(zhì)、促進農(nóng)民持續(xù)增收發(fā)揮各自的優(yōu)勢。
2.3要充分利用企業(yè)優(yōu)勢
一定要充分抓住這一資源優(yōu)勢,鼓勵引導農(nóng)業(yè)企業(yè)面向農(nóng)民開展科技培訓。
3培訓工作要注重實際效果,達到讓農(nóng)民學而能用
農(nóng)民科技培訓的目標是提高農(nóng)民素質(zhì),促進農(nóng)業(yè)增產(chǎn),達到農(nóng)民增收,所以在培訓過程中一定要以學用結(jié)合、學而能用為培訓的基本原則,使科技培訓與創(chuàng)業(yè)致富相結(jié)合,促進科技的轉(zhuǎn)化,推動農(nóng)民致富增收。
4在培訓機制方面要大力加強,保障農(nóng)民能持續(xù)學習
4.1要建立完善工作運行機制
農(nóng)業(yè)科技培訓工作是個系統(tǒng)工程,由諸多環(huán)節(jié)組成,必須要有完善的工作制度才能確保每個環(huán)節(jié)都能達到準確和高效,要建立覆蓋全過程的工作運行機制,確保組織、協(xié)調(diào)、開展、落實等多個環(huán)節(jié)都能準確到位,保證培訓工作能順利的定期開展。
4.2要建立完善經(jīng)費保障機制
在科技培訓工作中,經(jīng)費是個關鍵的因素,以往的培訓都是由政府主導,通過財政支持,但是各地方的政府的財力都十分有限,是不能完全解決培訓所需經(jīng)費的,所以必須要大力拓寬資金保障渠道,集思廣益,多方籌措資金。
4.3要建立完善培訓考評機制
對于農(nóng)業(yè)科技培訓工作要建立完善的監(jiān)督機制,形成健全的培訓監(jiān)督考核指標體系和績效評價辦法,以便對培訓的全過程進行有效控制。通過考核和評估,加大培訓工作的管理力度,使培訓工作的每個環(huán)節(jié)都能落實到位,保證培訓的質(zhì)量,使經(jīng)過培訓的農(nóng)民真正能學到東西,真正提高,并在實踐中能用得上,促進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)水平提高,促進農(nóng)業(yè)生產(chǎn),達到增產(chǎn)增收的目標。
作者:張菊蘭 劉芳 賀秀麗 單位:榆樹市農(nóng)民科技教育培訓中心
推薦期刊:《世界農(nóng)藥》(雙月刊)創(chuàng)刊于1979年,是由上海醫(yī)藥(集團)公司主管、上海市農(nóng)藥研究所主辦的,集權(quán)威性、學術(shù)性、實用性為一體的,經(jīng)國家批準的具有國際、國內(nèi)刊號的,面向國內(nèi)外公開發(fā)行的農(nóng)藥專業(yè)雙月刊。