摘要：近幾年來，城市綠化建設(shè)已被作為一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)納入各級政府的國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展計(jì)劃，綠化建設(shè)投入不斷加大，步伐進(jìn)一步加快。文登市積極響應(yīng)胡錦濤總書記提出的打造山東半島藍(lán)色經(jīng)濟(jì)區(qū)，堅(jiān)持把加強(qiáng)園林綠化建設(shè)作為深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，加快建設(shè)經(jīng)濟(jì)文化強(qiáng)市的重要抓手，不斷加大道路綠化、公園綠地、城區(qū)河道的建設(shè)力度，先后獲得的“省級園林城市”和“國家園林城市”的榮譽(yù)稱號。俗話說“三分種、七分管”，文登市在加強(qiáng)綠化建設(shè)的同時(shí)，更知道綠化養(yǎng)護(hù)的重要性，切實(shí)做好綠化養(yǎng)護(hù)工作已成為城市綠化工作的重中之重。
　　關(guān)鍵詞：文登市；園林建設(shè)、養(yǎng)護(hù)；現(xiàn)狀
　　1文登市綠化建設(shè)的現(xiàn)狀
　　在城市化建設(shè)的不斷發(fā)展當(dāng)中，為了能夠不斷地改善城市的生態(tài)環(huán)境，打造出真正的適合人居的現(xiàn)代都市名片，文登市尤為重視發(fā)展園林綠化工作。文登市遵循建設(shè)“花園城市”和“森林城市”的總體規(guī)劃要求,按照“綠色生態(tài)、適宜人居”的城市發(fā)展理念,圍繞“特色在山、靈氣在水、文化在‘文登學(xué)’”，確定了“城市外圍綠化以山林綠化為主，結(jié)合防護(hù)林帶環(huán)繞城市四周；市區(qū)綠化以峰山公園為主體，河濱綠地、市區(qū)公園、庭院綠化為輔，林蔭路為補(bǔ)充，延伸外圍山峰綠地，使青山進(jìn)城”的城市綠化布局。先后建設(shè)了“文登學(xué)”公園、抱龍河公園、峰山公園等20多處精品工程，公園綠化面積占到了總用地面積的70%；在綠色通道建設(shè)上，堅(jiān)持以植物造景為主，完成了世紀(jì)大道、文山東路、虎山路、文昌路等30多條（段）道路綠化改造；在城市通道綠化上，完成了西出入口、北出入口、五里立交橋等綠化工程，基本建成了層巒疊翠、四季常青的城市綠化景觀。截至目前，城市建成區(qū)綠化面積達(dá)1931萬平方米，城市綠化覆蓋率46%，綠地率43.2%，人均占有公共綠地面積達(dá)16.7平方米。先后被評為“全國城市環(huán)境綜合整治優(yōu)秀城市”、“國家環(huán)保模范城市”、“全國造林綠化先進(jìn)集體”、“國家園林城市”等榮譽(yù)稱號。
　　2文登市綠化養(yǎng)護(hù)管理現(xiàn)狀
　　園林綠化工程施工的過程就是把園林規(guī)劃設(shè)計(jì)者的設(shè)計(jì)意圖轉(zhuǎn)化為具體園林景觀的過程，而園林綠化養(yǎng)護(hù)管理則是鞏固園林景觀，完善設(shè)計(jì)人員的設(shè)計(jì)意圖，從而獲得園林綠化工程的理想效果。由此可見，只有做好園林綠化養(yǎng)護(hù)管理，才能保持現(xiàn)有的綠化成果，才能充分體現(xiàn)綠化的生態(tài)價(jià)值、景觀價(jià)值、人文價(jià)值，才能真正成為城市的亮點(diǎn)，市民休閑的好去處。
　　2.1規(guī)章制度健全，確保規(guī)范化管理。
　　制定出臺了《文登市城市綠化辦法》、《文登市城市綠線管理規(guī)定》、《綠地公園管理考核辦法》等規(guī)范性文件，使城市綠化管理有章可循；實(shí)行城市綠線管理制度，把城市綠化全部納入城市總體規(guī)劃；大力推廣綠化建設(shè)招投標(biāo)制度和綠化建設(shè)竣工驗(yàn)收制度，確保園林綠化工程建設(shè)質(zhì)量。為了使各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)到實(shí)處，確保養(yǎng)護(hù)質(zhì)量，成立了園林綠化管理考核辦和園林綠化執(zhí)法大隊(duì)，形成比較完善的質(zhì)量考核體系和管理體系。
　　2.2加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高業(yè)務(wù)水平。
　　加強(qiáng)養(yǎng)護(hù)與管理隊(duì)伍建設(shè)，提高了園林綠化養(yǎng)護(hù)質(zhì)量。為了強(qiáng)化綠化養(yǎng)護(hù)管理，劃片成立九個(gè)綠化養(yǎng)護(hù)管理處，使地有所屬，確保綠地不存在漏管、缺管現(xiàn)象。管護(hù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平直接影響著管護(hù)質(zhì)量的高低，把提高管護(hù)人員的素質(zhì)水平作為重中之重，有計(jì)劃地組織培訓(xùn)，努力提高人員“養(yǎng)管”工作技能和整體素質(zhì)。
　　2.3綠化養(yǎng)護(hù)管理經(jīng)費(fèi)不足。
　　綠化養(yǎng)護(hù)經(jīng)費(fèi)是否充足,已成為制約綠化養(yǎng)護(hù)工作的關(guān)鍵因素。綠化養(yǎng)護(hù)管理面積在逐年遞增，而機(jī)械設(shè)備增加的幅度遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上綠地的增加，造成在管護(hù)中設(shè)備緊張不夠用，從而影響管護(hù)質(zhì)量。比如在干旱季節(jié)水車不夠用，病蟲害發(fā)生集中的階段，打藥車不夠用，從而影響抗旱和病蟲害的防治工作甚至造成不可挽回的損失。
　　參考文獻(xiàn)：
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