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臺江縣:打造有溫度的中等職業學校

時間:2020年04月28日 分類:教育論文 次數:

在三級組織部門統籌策劃下,2019年,臺江縣中等職業學校高質量發展項目正式實施,杭州組團、貴州組隊組團式幫扶團隊正式入駐臺江縣中等職業學校以來,一直致力于做有溫度的職業教育,讓學校師生有更多的獲得感和幸福感。本年度,學校實施陪伴教育這一特殊德

  在三級組織部門統籌策劃下,2019年,臺江縣中等職業學校高質量發展項目正式實施,“杭州組團、貴州組隊”組團式幫扶團隊正式入駐臺江縣中等職業學校以來,一直致力于做有溫度的職業教育,讓學校師生有更多的獲得感和幸福感。本年度,學校實施陪伴教育這一特殊德育載體以來,干群關系更融洽了、師生之間交流更多了,大家臉上洋溢的笑容也更加燦爛了,一副和諧的校園教育圖景開始呈現。

中職學校校園文化

  隨著學校寒假臨近,學校堅持教育“放假不放手,離校不離心”的工作思路,寒假初期對特殊情況的學生實施一次家訪,持續開展教育,把教育做到學生家庭中。同時,對教師的特殊群體開展慰問活動,增強教職工群體的主人翁意識。學校針對實際情況開展了如下的送溫暖活動:2020年1月4日—6日,張帆校長親自駕車300余公里,到臺江、三穗、劍河、鎮遠四縣11位孤兒學生家庭進行家訪,帶去了學校對學生的問候和張帆校長私人禮品及慰問金。

  2020年1月3日,學校班子成員分成兩個小組,看望并慰問在學校幫扶支教的省內外22名支教隊員,感謝各位支教隊員“舍小家、為大家”,為學校高質量發展做出的貢獻,同時請支教隊員向家屬帶去學校的問候,感謝對工作的支持,使各位隊員安心在學校工作。2020年1月4日—5日,學校班子成員分別看望退休老教師、家庭經濟困難黨員和困難教師、扶貧駐村一線的教師,一方面將學校高質量發展取得的碩果告訴大家,另一方面還帶去了學校的問候,送上慰問品和慰問金,表達學校的關心和關懷。

  2020年1月10日—12日,學生處開展“暖冬走訪,攜手育人”家訪活動,學校五個專業部共有102名教師參與該項活動,共訪問了260名學生家庭,一方面把學校的教育情況、學生在學校的表現告知家長,另一方面將學校育人的目的、辦學思路以及學校取得的變化告訴家長,希望家長與學校攜手,共同把學生培養成才,讓學生實現出彩的人生。通過這樣一系列活動,活動參與者分別有不同的感受:接受慰問的支教隊員說:“我們看似參加一項普通的支教工作,可在臺江職校感受到不一樣的溫情,家一樣的溫暖。

  ”參加家訪的老師感嘆說:“若不是家訪,我們不會深入了解這位學生的情況,一些我們看著不起眼的學生,都是值得我們去關心的,去呵護的。”接受家訪的學生眼里飽含淚水地對老師說:“老師,您是第一次來到我家家訪的老師,我原以為考不上普通高中后,沒有老師再關心我了。”張帆校長做完家訪后說:“在這里做學生不易,要長途跋涉、學會堅持;做老師不易,要用心體會,懂得真愛!愿老師孩子們建立心的橋梁,走進孩子世界,產生愛的共鳴,促進彼此成長。”在這樣的寒冬中,我們感受到了教育帶來的溫暖,臺江職校的這個寒假有點“暖”。

  校園文化論文:中等職業學校校園文化與企業文化的融合

  這篇校園文化論文發表了中職校園文化與企業文化的對接融合,為了能夠讓更多的大學生畢業之后順利找到對口的工作崗位,中等職業教育的培養就十分重要了,如何建立中職學校特色的校園文化建設,與企業文化對接融合呢?論文給出了中職校園文化與企業文化對接融合的實施策略。

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